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以人為本、人盡其才、廣聚賢才、愛(ài)才惜才!
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選人理念
人才需具有開(kāi)放的競(jìng)爭(zhēng)心態(tài)、創(chuàng)新發(fā)展的理念;人才需具有堅(jiān)強(qiáng)的抗壓力;人才需具有高度的責(zé)任心和危機(jī)感;人才需具有良好的可塑性和個(gè)人成長(zhǎng)性。
用人理念
以人為本,從企業(yè)和人才發(fā)展的******契合點(diǎn)入手,實(shí)施人力資源績(jī)效******化激勵(lì)模式,為人才的成長(zhǎng)和發(fā)展提供了極具挑戰(zhàn)性的工作機(jī)會(huì)和職業(yè)平臺(tái)。
留人理念
用真摯的情感留人,用精彩的事業(yè)留人,用艱巨的工作留人,用合理的制度留人,通過(guò)不斷完善的人力資源管理制度和理念吸引并留住公司發(fā)展需要的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才。
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